Mujeres: Protección laboral y desarrollo. Un estudio de caso

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Carlos Alberto Murillo-Cárdenas http://orcid.org/0000-0002-8576-6026
Cristhian Elizabeth Fuentes Rodríguez http://orcid.org/0000-0002-0304-3415
Rosa Edith Montoya Martínez http://orcid.org/0000-0003-1242-0187
Eduardo Amador Enríquez http://orcid.org/0000-0002-5626-9522
Alicia Trejo Botello http://orcid.org/0000-0001-8341-7642

Resumen

El propósito del presente trabajo es exponer los resultados del análisis de la protección laboral de las mujeres y su asociación con el desarrollo en el municipio de Jalpan de Serra, Querétaro. Se utilizó una metodología cualitativa. Se recuperó información por medio de un grupo focal en donde participaron mujeres económicamente activas. Además, se analizó el contenido de una normatividad municipal. De los hallazgos se desprende que, en el plano municipal, la reglamentación existente establece tres líneas de acción para procurar la protección de las mujeres, las cuales se catalogan en los dos primeros niveles de protección propuestos (nivel básico o de intervención leve, nivel de intervención moderada, nivel alto y nivel máximo). Se sugieren acciones específicas para mejorar y hacer justicia social sobre todo en el plano laboral, tanto para las mujeres participantes como para las demás trabajadoras de la región.


Palabras clave:
mujeres, desarrollo y protección laboral

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Como citar
MURILLO-CÁRDENAS, Carlos Alberto et al. Mujeres: Protección laboral y desarrollo. Un estudio de caso. El Periplo Sustentable, [S.l.], n. 46, p. 354 - 371, feb. 2024. ISSN 1870-9036. Disponible en: <https://rperiplo.uaemex.mx/article/view/19537>. Fecha de acceso: 25 ago. 2026 doi: https://doi.org/10.36677/elperiplo.v0i46.19537.
Sección
Artículos de investigación

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